츄잉~ chuing~
 | 분실찾기
 | 다크모드
 | 로그인유지
DB
뉴스
커뮤니티
애니만화
웹툰
이미지
츄온
▲
사무직으로 월 250만원 받기 VS 현장직으로 월 500만원 받기
인간맨 | L:7/A:145 | LV198 | Exp.60%
2,400/3,970
| 0 | 2020-12-17 19:24:32 | 156 |
[숨덕모드설정] 게시판최상단항상설정가능

 

전자는 몸쓰는 일은 거의 없고 매년마다 진급시험을 보는데 1번씩 떨어질때마다 임금이 삭감되고 직급이 떨어지며 3번째면 해고대상이 됩니다.

후자는 입사할때 보는 시험을 제외하면 따로 시험볼 일은 없고 몸만 건강하면 정년때까지 계속 일할 수 있는데 날씨의 영향을 많이 받아 위험하기도 하고 일이 없을 수도 있습니다.

어떨까요?

개추
|
추천
0
신고
    
[숨덕모드설정] 게시판최상단항상설정가능
인생노빠꾸 2020-12-17 20:32:08
닥후;;;
월 수익 부터가 2배차이고 전자는 끽하면 짤릴수도 있는데
인간맨 [L:7/A:145] 2020-12-17 21:00:20
@인생노빠꾸
대신 조금만 잘못해도 죽을 수 있는데 그래도 이득인 거군요.
벼 2020-12-17 23:02:42
닥후
로그인을 하시면 댓글작성이 가능합니다.
츄잉은 가입시 개인정보를 전혀 받지 않습니다.
  
즐찾추가 규칙 숨덕설정 글10/댓글1
[일반] 만전도 아닌 7반>진심 카구야 [2]
쾌걸고케츠 | 2021-03-04 [ 413 / 2 ]
[일반] 펀퀴 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ [2]
캉캉 | 2021-03-04 [ 431 / 0 ]
[일반] 설연카 최고 거품대결 [2]
아리에탸 | 2021-03-04 [ 409 / 0 ]
[일반] 로스트아크 코디 vs 메이플 코디 [1]
기사든 | 2021-03-04 [ 1336 / 0 ]
[일반] 카구야 중력공간은 대충 어느정도라고 보냐? [1]
쾌걸고케츠 | 2021-03-04 [ 159 / 0 ]
[일반] 지금 배위 거품 최고봉이 [6]
자라마 | 2021-03-04 [ 356 / 0 ]
[일반] 속보) 파순 1-A 5위 퇴출 ㅋㅋ [5]
우리형파천 | 2021-03-04 [ 419 / 0 ]
[일반] 아니 시발 이게 25만배면 [4]
자라마 | 2021-03-04 [ 306 / 0 ]
[일반] 봉여래는 제발 좀 뒤졌으면함
다크니스 | 2021-03-04 [ 147 / 0 ]
[일반] 근데 무봉이 여래한테 자아 먹힐 거 같음? [1]
잉여세포 | 2021-03-04 [ 216 / 0 ]
[일반] 이제 진회축 묘사로 [2]
자라마 | 2021-03-04 [ 191 / 0 ]
[일반] 사에키 아스라 vs 갓오하 1부 유미라
잉여세포 | 2021-03-04 [ 160 / 0 ]
[일반] 갓오하 우주크기 용제라도 작게하지는 않을듯 [3]
다크니스 | 2021-03-04 [ 341 / 0 ]
[일반] 사탄 25만배 쓰고 여래랑 싸웠나? [4]
자라마 | 2021-03-04 [ 268 / 0 ]
[일반] 파괴신 무한 전투력 복선이 셀전에 이미있었노 [1]
SHOWDOWN | 2021-03-04 [ 290 / 0 ]
[일반] 진지하게 2부 진모리vs스이류 [6]
다크니스 | 2021-03-04 [ 263 / 0 ]
[일반] 세계관 vs만 할라하고 아무도 캐릭터끼리는 안함 [2]
다크니스 | 2021-03-04 [ 198 / 0 ]
[일반] VS 장기화를 위해서는 접근성이 좋은 작품이 좋음 [4]
우리형파천 | 2021-03-04 [ 482 / 2 ]
[일반] 공간조작 능력자vs시간조작 능력자 [116]
코호몰로지 | 2021-03-04 [ 360 / 0 ]
[일반] 신극파들은 존나 억울하다 이거야 [11]
영수맨 | 2021-03-04 [ 451 / 1 ]
      
<<
<
4081
4082
4083
4084
4085
>
>>
enFree
공지/이벤 | 다크모드 | 건의사항 | 이미지신고
작품건의 | 캐릭건의 | 기타디비 | 게시판신청
PC버전 | 클론신고 | 정지/패널티문의 | HELIX
Copyright CHUING Communications.
All rights reserved. Mail to chuinghelp@gmail.com
개인정보취급방침 | 게시물삭제요청